兵庫県の看護師求人

最低限確認したい、兵庫県の病院事情

 

兵庫県の人口1万人に対しての病院数は全国30位
10万人に対する看護師数は32位と高い数字ではありません。

 

しかし病院の実数だけでいくと、全国5位
診療所も全国5位となっており神戸市を中心に
求人を見つけるにあたって苦戦することはありません。

 

クリニックの数は全国平均の2倍以上となっており
アットホームな環境で働くチャンスも沢山あります。

 

兵庫県のナースの平均勤続年数は7年となっており
全国平均を上回っています。

 

心地よく働ける病院が多いことが期待できますし
様々なライフステージに合わせた働き方ができる
理解のある病院の求人も期待できます。

 

年収は全国平均より24万円高くなります。

 

 

兵庫県ナースの給料の実態

 

兵庫県のナースの年収は
全国平均より若干高めの496万円となっています。

 

年代別の実際の給料事情はどうなのでしょうか?

 

またナースの給料は、一般企業に比べるとなかなか上がりづらく
上昇を示すカーブは「寝たきりカーブ」ともいわれますが
給料の上昇はどうでしょうか?

 

 

兵庫県の平成25年度の医療従事者「女性」の平均給料厚生労働省資料

ナース年代

1000人以上の病院
毎月給与額

1000人以上の病院
年間賞与

100〜999人の病院
毎月給与額

100〜999人の病院
年間賞与

10〜99人の病院
毎月給与額

10〜99人の病院
年間賞与

20代前半

245,100

460,300

228,300

390,400

203,700

463,500

  後半

261,500

745,500

231,200

441,400

223,800

488,300

30代前半

312,700

979,500

315,200

591,000

220,300

514,100

  後半

346,400

898,400

325,100

783,600

273,400

609,100

40代前半

299,800

814,900

334,500

703,100

253,700

643,800

  後半

264,300

711,800

322,500

505,900

254,900

616,100

50代前半

319,500

1,002,200

303,200

668,800

244,200

593,500

  後半

297,900

973,300

280,100

555,300

325,500

944,800

 

 

給料の上昇幅は規模が大きい施設と小さい施設で
あまり変わらないように感じられますが
施設の規模で、賞与の違いが大きいようです。

 

しかし病院によって、大きな違いがあるのでしっかりと
拘りたいところです。

 

しかし求人を探す際、収入を意識するといっても
相場と掛け離れた、非現実的な金額ではなく
年代と病院規模を照らし合わせ
あなたの希望する条件を、決めていきましょう。

 

 

兵庫県に支社を置いている転職サイト

 

関西圏の求人に強いのは、どこの転職サイトでしょうか?

 

私が活用した16サイトの中で
関西圏に事務所があって1番印象的だったのは「看護のお仕事」です。

 

最初に転職サイトを選ぶ時には、規模だったり、求人数だったり
経営年数などを見て、安心できるところをと思っていました。

 

でも実際は、希望に添った案件をどこまで紹介してもらえるか?となると
求人の多さ等ではなく、転職サイトの方針、担当者の判断だと感じました。

 

「看護のお仕事」の担当者は、違うなと思いました。
私がふと漏らした言葉も聞き逃さずに動いてくれた事に、感動しました。

 

「看護のお仕事」詳しい体験談はコチラ

 

他では似通ったサービスしか感じられませんでしたが、
こちらの担当者は、他とは違う心意気を感じました。

 

2013年の「コンサルタント対応満足度ナンバー1」に
選ばれていたのも、納得の満足度でした。